The Complutense University
Institute of Research EMUI was born
with an
explicit will to respect difference and plurality, discarding in its
programs and praxis any type of discrimination on ethnic-religious,
socio-cultural, or life or sex. Therefore, there are no positions or
behaviors in this center that violate these fundamental rights.
Cross-cutting
is standard and practical in the design of each EMUI program, at the
level offered (training, degree, masters, doctorate or research
projects), although we believe that it is still necessary to maintain
specific offers. In this line, EMUI_ EuroMed University
has reinforced
this commitment by creating an international research and study
platform at the Department of Equality and Women Studies.
The
EMUI has a permanent seminar entitled EuroMed:
Human Rights and Gender Violence. She has given, among
others, the
following Continuous Training Courses: Protocols to Detect Gender
Violence and Women
of the 21st Century: A Psychoanalytic Approach. The
conclusions and materials of this last course are included in a
collective book with the same title (Ed. Grupo Cero, Madrid 2012).
Likewise, the EMUI gives priority to research or essays on Equality and
Gender in its periodical scientific publications NOMADAS_
Critical
Journal of Social and Juridical Sciences, (Portal
of Scientific Journals Complutense - Portal
of Scientific Journals EMUI), as well
as NOMADS_
Mediterranean
Perspectives (Ed. Plaza y Valdés,
Madrid-México, 2009-2012; EMUI_ EuroMed University Editions, Roma
2013-2016, 2017 ss)
[Román Reyes,
Director-Founder]
__
EMUI_ Protocolos de Igualdad
El Instituto Universitario
de Investigación EMUI_ Complutense nace
con explícita voluntad de respeto a la diferencia y a la pluralidad,
descartando en sus programas y praxis cualquier tipo de discriminación
por razones étnico-religiosas, socio-culturales u opciones de vida o
sexo. No tienen, por tanto, cabida en este centro posiciones
o
comportamientos que atenten contra estos derechos fundamentales.
La
transversalidad es norma y práctica en el diseño de cada programa del
EMUI, al nivel que se oferte (formación, grado, masters, doctorado o
proyectos de investigación), si bien creemos que aún se hace necesario
mantener ofertas específicas. En esta línea el EMUI_ EuroMed University
ha reforzado
este compromiso al crear una plataforma internacional de investigación
y estudio a nivel de Department of Equality and Women Studies.
El EMUI ofrece un seminario permanente con el
título EuroMed:
Derechos Humanos y Violencia de Género. Ha impartido, entre
otros, los siguientes Cursos de Formación Continua: Protocolos
para Detectar la Violencia de Género y La
Mujer del Siglo XXI: Una aproximación Psicoanalítica.
Las conclusiones y materiales de este último curso están recogidas en
libro colectivo con el mismo título (Ed. Grupo Cero, Madrid 2012).
Asimismo el EMUI da prioridad a trabajos de investigación o ensayos
sobre Igualdad y Género en sus publicaciones científicas
periódicas NOMADAS_
Revista
Crítica de Ciencias Sociales y Jurídicas, (Portal
de Revistas Científicas Complutenses - Portal
de Revistas Científicas EMUI), así como en NOMADS_
Mediterranean
Perspectives (Ed. Plaza y
Valdés,
Madrid-México, 2009-2012; EMUI_ EuroMed University Editions, Roma
2013-2016, 2017 ss)
[Román Reyes,
Director-Founder]